PALESTRA EQUIPES DE ALTO DESEMPENHO
Palestra sobre trabalho em equipe com mágica e hipnose revela o
modelo mental das equipes mais bravas do planeta e as técnicas utilizadas por elas
A palestra Equipes de Alto Desempenho apresenta a psicologia e as técnicas secretas das equipes mais bravas do planeta. Uma palestra imersiva, recheada de conteúdo prático, embrulhado no mistério da mágica e no poder motivacional da hipnose.
VEJA O VÍDEO DA PALESTRA SOBRE TRABALHO EM EQUIPE
TÓPICOS ABORDADOS (Personalizável)
- A história da união na humanidade
- O modelo mental das Equipes mais bravas
- Cultura: a raiz do alto desempenho
- 3 técnicas de elite para controle emocional
- Como o cliente percebe sua equipe
- Equipe forte, empresa forte
- O que a hipnose ensina sobre desafio
- Pessoas certas nos lugares certos
- Uma história emocionante de superação
- As 7 virtudes das Equipes Vencedoras
- Resiliência sem teorias
PORQUE A PALESTRA É TÃO IMPACTANTE
- O conteúdo é prático e aplicável na vida real
- O palestrante apresenta métodos práticos realistas para trabalhar em equipe usando mágica e hipnose de forma pedagógica
- Há interação com o público na plateia e no palco, sempre enaltecendo as pessoas
- A parte motivacional é fora do comum, pois o palestrante demonstra o poder do ser humano através da hipnose, com cuidado e respeito
- A palestra sobre trabalho em equipe é muito diferente das palestras clichê
- Razão e emoção são estimuladas em harmonia
- A abordagem do palestrante fisga a atenção
- As maiores empresas do Brasil confiam na metodologia desde 2006
- As pessoas são motivadas numa palestra imersiva totalmente experiencial
- Técnicas de elite com aplicação prática
VEJA OS DEPOIMENTOS DOS CLIENTES
Monto Industrial
Ricardo Vargas
Mosaic Patrocínio
Mosaic Araxá
Bayer Brasil
OAB MG
Mosaic Araxá
Bayer Mundial
Eldorado Brasil
Grupo Monto
MINI-CURRÍCULO
O Conferencista
Daniel Bizon é conferencista profissional.
Desde 2006 quebra a monotonia da aprendizagem tradicional, mesclando conteúdo sobre equipes de alta performance, com o mistério da mágica e o poder de motivação da hipnose.
A força de sua metodologia rendeu o reconhecimento em 6 países, com o Prêmio-Latino Americano de Qualidade (LAQI), pela inusitada forma de abordar liderança, excelência operacional e o comportamento organizacional, aliado à superação de desafios em sua história.
EVENTOS IMPACTADOS COM O TEMA EQUIPES DE ALTO DESEMPENHO
- Encontro dos Colaboradores do SAC Banco do Brasil, São Paulo SP
- Brazil Quality Summit, Foz do Iguaçu PR
- Dia do Desafio SESC, Barra Mansa, RJ
- Encontro Institucional SICOOB Servidores, Vitória ES
- Semana Nacional de Inovação da Secretaria Estadual de Ciência e Tecnologia, Rio Branco AC
- Semana Nacional da Inovação SEBRAE-GO, Iporá GO
- Semana Interna de Prevenção de Acidentes Vallourec, Rio das Ostras RJ
- 3º ECORV – Encontro da Comunidade Operacional do Policiamento Rodoviário PMMG, Caeté MG
- Encontro de Colaboradores VALE, Belo Horizonte MG
- Seminário Nacional dos Bombeiros, Goiânia GO
- Encontro Institucional Grupo Monto
- Workshop de Desempenho de Projetos Monto Industrial, São Paulo SP
- Encontro Institucional Unimed BH, Belo Horizonte MG
- Encontro de Colaboradores do Tribunal de Justiça do Estado de São Paulo, São Paulo SP
- Encontro Institucional Royal Lubrificantes, Guarulhos SP
- Encontro Anual Grupo Varella, Vila Velha ES
- Encontro Institucional Fundação Cristiano Varella, Muriaé MG
- Alinhamento Estratégico Hospital Dom João Becker, Gravataí RS
- Encontro de Planejamento Estratégico Hospital Semper, Belo Horizonte MG
VEJA CONTEÚDO DA PALESTRA SOBRE TRABALHO EM EQUIPE E TEMAS RELACIONADOS
Reportagem na TV sobre palestra de Daniel Bizon em Aracaju para 400 participantes
Abrindo a caixa preta da mudança
Palestra de encerramento do Congresso Brasileiro de Gestão de Projetos e Liderança
OUTROS TÓPICOS SOBRE EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE QUE PODEM SER ABORDADOS
- Cultura organizacional: como construir uma cultura forte e positiva que promova o trabalho em equipe.
- Resolução de conflitos: como lidar com desentendimentos e conflitos de forma construtiva.
- Gestão do tempo e produtividade: como otimizar o tempo e aumentar a produtividade da equipe
- Diversidade e inclusão: como criar um ambiente de trabalho onde todos se sintam valorizados e respeitados
- Como construir e manter equipes que alcançam resultados excepcionais
- Confiança e delegação: a importância da confiança mútua e como delegar responsabilidades de forma eficaz
- Segurança psicológica: Como criar um ambiente onde os membros da equipe se sintam seguros para expressar ideias e opiniões
- Motivação e engajamento: Como manter a equipe motivada e engajada, mesmo sem grandes incentivos financeiros.
- Resiliência e gestão do estresse: como lidar com situações de pressão e desenvolver a capacidade de se recuperar de desafios
